Er det offentlige bud det værd?

Søgningen efter ledige stillinger i offentlige udbud øges endnu mere hver dag. For mange brasilianere er det bedste karrierevalg i dag at få et job gennem konkurrence. Derfor præsenterer vi her fordele og ulemper ved at give et offentligt udbud.

Fordelene ved at deltage i en offentlig konkurrence

En af de vigtigste positive faktorer for at blive tilbudt er den stabilitet, som konkurrencen giver. I sådanne karrierer er det næsten umuligt at blive afskediget, og dette sker kun, hvis medarbejderen advarer over for reglerne igen og igen, såsom at aflede ressourcer.

Derudover er de offentlige bud blevet fordoblet hvert år, og nedskæringerne i personalet er altid mindre end i private virksomheder.

Konkurrenceplaceringer er ideelle til dem, der har brug for den rigtige løn for fremtiden, med den sikkerhed, at de vil have de ressourcer, de har brug for, og for dem, der interesserer sig for at følge regler.

Andre fordele ved offentlige indkøb er let at tage orlov og ferie og også garantien for pensionering.

En anden fordel, der styrer succes for offentlige udbud, er tilgængeligheden af ​​ledige stillinger i de mest varierede områder, der dækker forskellige erhverv, hvilket giver flere mennesker chancer.

Ulemperne ved at offentliggøre bud

En af de faktorer, der driver folk længst væk fra den offentlige indkøbsverden, er konkurrencen om ledige stillinger, fordi det betyder, at de, der ønsker at få et job, skal studere hårdt for at bestå. Nogle konkurrencer er endnu mere konkurrencedygtige end collegeeksamener. Derfor er det nødvendigt at være meget fast besluttet på at møde denne udfordring.

Et andet problem, der kan komme din vej, er nederlag. Du er nødt til at vide, hvordan man håndterer fiaskoer, så man ikke bliver deprimeret, hvis man ikke passerer de første konkurrencer, man giver.

Derudover kommer folk med en iværksætterånd ikke altid sammen med offentlige udbudspositioner, når alle iværksættere ikke kan stå for at sidde i en stol og forvente at have ting at gøre i kontortiden. Hvis du er sådan, er dette muligvis ikke det bedste karrierevalg.

Ved første øjekast synes lønningerne for offentlige indkøb at være mere attraktive, men deres stigning gennem årene er langsommere i forhold til lønninger i private virksomheder. I den private sektor er risikoen for afskedigelse højere, men det samme er chancerne for karrierevækst.

Endelig er det vigtigt at vide, hvad du forventer af din karriere for at definere, hvad der er bedst for dig. Det anbefales ikke at byde, fordi nogen har gjort det og har det godt, men fordi du ser muligheder for professionel præstation og tror, ​​at du vil være glad på det område.

DR2 Dagen, Offentlige IT-Systemer, ros til STAR (April 2024)